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@kojimadev(小島 優介)inエンジニアと人生コミュニティ

新しい技術・ツール・プラクティスとして試行したものを公開(2021年版)

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はじめに

本稿は、2021年に私のチームで取り組んでいる「ハピネスチームビルディング」という活動で、新しい技術・ツール・プラクティスを試行する活動の実績を紹介します。
活動の詳細は以下を参照ください。
1年以上かけて生産性倍増＋成長し続けるチームになった施策を全部公開

2019年から開始したこの活動の中で、得た知見をアウトプット(情報発信)することを通して、プロジェクトの生産性が上がったり、成長し続けるチームになったり、社外のエンジニアから感謝されたりなど、とても素敵な効果がありました。

なお、この活動実績は、社内では毎年公開していましたが、2021年から社外にも公開します。

試行したもの一覧

新しい技術・ツール・プラクティスの試行として、以下を行いました。
「試行」なので、いまいちだったものは、やめています。試してみる事が大事という価値観でやっています。新人も含めてチーム全員が主体的に提案し続けることを大切にしています。
なお、本当は他に何十件かありますが、諸事情により公開できないものを除外しています。
あと、グルーピングが雑で申し訳ありません。

★マークが付いているものは、わりと効果が高かったものです。

新しいプラクティスの試行

新しい技術の試行

新しいツールの試行

まとめ

若手中心の数人のチームで、全員が主体的に提案し続けてくれているので、これからも少しずつチームは成長していけると思います。

ちなみに私は、普段はエンジニアリングマネージャーとして、チームの皆で楽しく開発する施策を色々実施しています。
Twitterでも開発に役立つ情報を発信しています → @kojimadev

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