名前を出さずに案件を探す——エンジニアの匿名営業ガイド
名前を出さずに案件を探す——エンジニアの匿名営業ガイド スキルは見せたい。でも名前は出したくない。 副業の案件探し、在籍中の転職活動、複数エージェントへの同時提出。こうした場面で「匿名でスキルだ...
0
0
Comment0
53 search resultsShowing 1~20 results
Stocked
You need to log-in
スキルシートと職務経歴書の違いを比較表で整理【エンジニア向け】
スキルシートと職務経歴書の違いを比較表で整理【エンジニア向け】 スキルシートと職務経歴書の違いを聞かれて、即答できるだろうか。 この2つを曖昧なまま使っているエンジニアは意外と多い。書類の使い分...
0
0
Comment0
技術力はあるのに声がかからない？フリーランスの伸び悩みセルフチェック
技術力はあるのに声がかからない？フリーランスの伸び悩みセルフチェック 技術には自信がある。なのに最近、案件が決まりにくくなってきた。単価が上がらない。声がかからなくなった。 もし心当たりがあるな...
0
0
Comment0
スキルシート無料テンプレート｜テクニカルプロフェッショナルの特徴と出力イメージ
スキルシート無料テンプレート｜テクニカルプロフェッショナルの特徴と出力イメージ エンジニア向けのスキルシート無料テンプレート「テクニカルプロフェッショナル」の出力イメージと、スキル・経歴の見せ方...
0
0
Comment0
月単価100万超えのエンジニアに共通する3つの特徴【ゾーン別早見表】
月単価100万超えのエンジニアに共通する3つの特徴【ゾーン別早見表】 月単価100万超え。フリーランスエンジニアなら一度は意識する数字だと思う。 ただし「100万超え」の中にも層がある。100万...
0
0
Comment0
自分が携わった案件を説明できないエンジニアが多すぎる理由
案件が終わる前に5分でやるキャリア記録の習慣——面談で「喋れない」を防ぐ 「前の案件で何をやっていましたか？」——この質問に即答できるだろうか。 技術も、環境も、自分が何を担当したかも、半年経て...
0
0
Comment0
案件選びの前に確認したい、エージェントの選び方【良い担当 vs ダメな担当】
案件選びの前に確認したい、エージェントの選び方【良い担当 vs ダメな担当】 案件探しに力を入れるエンジニアは多い。でも「誰に紹介してもらうか」まで意識している人は意外と少ない。 実は案件の質と...
0
0
Comment0
面談に呼ばれるスキルシートの書き方——NG例 vs OK例を比較
面談に呼ばれるスキルシートの書き方——NG例 vs OK例を比較 案件獲得は面談から始まるわけではない。最初に見られているのはスキルシートだ。 技術力があっても、スキルシートで伝わらなければ面談...
0
0
Comment0
「エージェントを使う vs 使わない——フリーランスエンジニアの判断軸を整理する
エージェントを使う vs 使わない——フリーランスエンジニアの判断軸を整理する 「SESなんて中間搾取でしょ」「エージェントいらない、自分で探す」——エンジニアの間でよく聞く話だ。 一方で、エー...
0
0
Comment0
エンジニアの自己PRを「STAR法」で構造化する方法
STAR法で構造化するエンジニアの自己PR【Before/After例つき】 「コミュニケーション力に自信があります」——その自己PR、ほぼ全員が書いている。 読む側にとって判断材料にならない自...
0
0
Comment0
月100万の広告を信じる前に知りたい、フリーランスエンジニアの単価の現実
月100万の広告を信じる前に知りたい、フリーランスエンジニアの単価の現実 「フリーランスエンジニアになれば月収100万！」——SNSでよく見る広告だ。 あれを額面通り受け取ると、フリーランスにな...
1
0
Comment0
ジュニアから"戦力"に見られるようになる、3つの分岐点
ジュニアから"戦力"と見られるエンジニアになる3つの分岐点 現場に入って1〜2年。技術もそれなりに身についた。それなのに、重要な判断タスクは先輩に回り、自分は相変わらずバグ修正や小さな改修ばかり...
0
1
Comment0
非エンジニアでもできるバイブコーディング入門——最初の一歩は「雑談」でいい
非エンジニアでもできるバイブコーディング入門——最初の一歩は「雑談」でいい 「AIで自動化できるらしい」と聞いても、自分はエンジニアじゃないからと諦めていないだろうか。 バイブコーディングはコー...
1
3
Comment0
AIがコードを書く時代、エンジニアに残る価値は「判断と決断力」だけだ
AIがコードを書く時代、エンジニアの市場価値はどこに残るのか バイブコーディングでプロトタイプが一晩で作れる。Codexに指示を出せば設計からテストまで一気通貫で進む。 「コードを書く」という行...
0
1
Comment0
SESの案件面談。書類は通るのに面談で落ちる人の共通点
書類は通るのにSES面談で落ちる人のたった1つの共通点——「書ける限界」と「話せる限界」のズレ 書類選考は通る。「面談に呼びたい」と連絡が来る。なのに面談で落ちる。 2回、3回と続くと自分の何が...
0
1
Comment0
SES現場、契約更新で退場されないエンジニアがやっていること
SES契約更新で退場されないエンジニアがやっている3つの動き——「規模縮小で」の本当の意味 契約更新が近い。客先の反応がなんとなく薄くなった気がする。 「もしかして退場させられる？」——この不安...
0
0
Comment0
オンライン面談特有の準備
オンライン面談で評価を落とすエンジニアの共通点——画面越しでは「同じ準備」は通用しない オンライン面談で「手応えがあった」と感じる人は、対面より少ない。 反応が読めない。伝わっているか不安になる...
0
0
Comment0
エージェントが推す人推さない人の決定的な差
エージェントから「推される側」のエンジニアになる方法——レス・報連・相＋3つの推し材料 同じくらいの経験年数なのに、あの人ばかり案件が決まる。自分には声がかからない。 スキルも経歴も似ているはず...
0
0
Comment0
中堅エンジニアの停滞を抜ける3つの選択肢
中堅エンジニアの「停滞期」を抜ける3つの選択肢——居心地のよさは緩やかな衰退 3〜5年目、急成長していた頃のような手応えがなくなってきた。給料は上がっているのに「このままでいいのか？」という不安...
0
1
Comment0
職業訓練校でJavaを学んだあなたが、案件で選ばれないたった1つの理由
職業訓練校Javaコース修了生が書類で落ち続ける理由と、1日で抜け出す書き換え術 職業訓練校で6ヶ月、Javaを学んだ。CRUDもSpring Bootも書ける。なのに応募しても書類で落ち続ける...
3
0
Comment0
53 search resultsShowing 1~20 results
Qiita is a knowledge sharing service for engineers.
- You can follow users and tags
- You can stock useful information
- You can make edit suggestions for articles