【2025年最新版】未経験からITエンジニア転職の「理想と現実」9つの事実

未経験からITエンジニアに転職する実態は、外からでは見えない 「理想と現実のギャップ」 が非常に大きいのが特徴です。
この記事では、2025年の最新動向と、実際の体験談・業界データをもとに、やってみないと分からない「リアルな現場の実情」をまとめました。

現実①：難易度は年々上昇している

2025年現在、未経験からエンジニアになる難易度はここ数年で 大きく上がっています。

「未経験OK」の求人は増えていても、入りやすさは昔とまったく違います。

現場に入った未経験者が「想像以上にきつい」と感じるのは 最初の1年。

スキルアップの加速期＝「一番しんどい時期」と言われます。

未経験者が最初に入る企業の多くは SES（システムエンジニアリングサービス） 型。

「SES＝悪」ではありませんが、環境の当たり外れが極端です。

教育体制が整っていないSES企業や中小SIerでは…

「未経験歓迎」＝「教育してくれる」ではない、が現実です。

スクール卒業や資格取得だけでは不十分。
GitHubや個人開発のポートフォリオ が重要な評価基準になります。

「何を勉強したか」より「何を作ったか」が見られます。

年齢による「入り口格差」は、年々顕著になっています。

求人票では「在宅」「自社開発」「年収◯万円〜」と書かれていても…

特に「在宅OK」「リモート可」の文言には注意が必要です。

最初の現場で成果を出すよりも大事なのは、3年以内に離脱しないこと。

最初の1〜2年は「耐える」ことが最大の勝負です。

「誰と一緒に転職するか」も、結果を左右します。

スクール卒業は「スタートライン」。
本当の勝負は現場に出てから始まります。

もしあなたが将来的に 高収入・柔軟な働き方・英語を活かしたキャリア を考えているなら、
最初のステップで グローバル企業・外資系の案件 を選ぶのも一つの戦略です。

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情報を持つ人が、キャリアの主導権を握る時代です。

📚 参考資料・出典
[1] MASTER key Media
[2] CAREER ACCOMPANY
[3] Aldrops
[4] GMO

この記事を読んでくれた未経験エンジニア志望者へ
転職は「勢い」ではなく「準備と戦略」で結果が変わります。
焦らず、自分のキャリアを自分でデザインしていきましょう。