はじめに
今年は初の転職を経験しました。
技術系の面接や課題をこの機会に振り返っておきたいと思います。
私の場合、データ分析系とエンジニアの２軸で面接を受けていましたので少し特殊かもしれません。少しでも参考になれば幸いです。
一般的な面接
- かんたんに自己紹介して
- 転職活動の軸は
- あなたの長所と短所は
- 一番苦労したプロジェクトは
- この活動は一人でやったんですか
- 休日何していますか
- どのように勉強していますか
- 参考にしている技術サイトはありますか
- 入社してやりたいことは & 今の会社ではできないんですかのコンボ
- 周りからはどんな人だと言われますか
- このプロジェクトが立ち上がった背景を教えて
- この取り組みを入社後の上長にどのように提案しますか
- リーダー経験ありますか
技術面接
- N+1問題意識していますか
- この脆弱性について教えてください
- 非同期処理中の画面の実装方針を提案してください
- あなたにとってアジャイルとは
- お客さんとどのようにプロジェクトを進めますか
- 提出した技術課題の説明
- 教えられる範囲でいいのでこのプロジェクトで扱った手法について説明して
- ペアプロでどのようなフィードバックを受けたことがありますか
- ペアプロで相手に指摘する際はどのようにしますか
技術課題
- RDBの設計
- 統計分野のプログラム実装
- RESTAPIの実装とテスト実装
おわりに
自社に合いそうかの判断をするために人となりを知る質問をしていたり、募集ポジションの水準を満たしているかの判断をするために技術面接をしていたりしていたのだと思います。
スタートアップ系は即戦力を欲しているので、技術面接や課題がしっかりめな印象でした。