記事内容
タイトルのとおりです。具体的には「AZ-900」「CWBJ経由でのAI(Copilot)辺り。
また、自社のグループミーティング向けに作成した資料からの引用が多めですが情報が古くなっている可能性が高いです。予めご承知おきください。
約一年前の状況
IT業界でお仕事をする様になってから、基本的にはオンプレミス環境のサーバー構築や移行に携わる事が多かったです。
しかし近年クラウド環境の案件増加とクロスフェードする形でオンプレミス案件が減少し社内ニート化……といった状況を鑑みた弊社上長との面談でAZ-900の受験を勧められた事が今年一年の動きの始まりでした。
AZ-900合格への道
丁度発表用資料で年表っぽいものを作成していましたので、該当箇所を抜粋致します。
当初は弊社が契約しているSchooで試験範囲の動画を視聴し、対応する部分のMicrosoft Learn関連モジュールを受講して補足しつつ知らない単語は検索して単語帳に纏めたりして勉強を進めました。
受験料半額バウチャー狙いのMicrosoft Virtual Training Dayもきっちり受講。今思えば、在宅勤務だからこそ出来た事でした。
無事に一発合格した訳ですが、実はMicrosoft Learnも教材に使った理由はもうひとつありまして。
現在はとうにページが消えている為リンクをご紹介出来ませんが、当時画像の様な案内ページがありました。
ADVANTA(I)GE JAPAN スキリングプログラム
リンク先のスキリングプログラムはAI,Copilot,Security,Azureの四ジャンルに該当するMicrosoft Learnのコースを修了するとデジタルバッジを取得する事が可能、というキャンペーンを実施していました(難易度はそれぞれ三段階、キャンペーンは6/25辺りで終了)。
そのデジタルバッジがもらえるキャンペーンと一緒に案内されていたのが、後程紹介するCWBJでした。
後にCWBJリアルイベントで知り合った何名かにCWBJを知ったきっかけを伺うとパソナ等の派遣会社等からの案内をご覧になった方が多く、筆者と同じルートで参加した方はいらっしゃいませんでした(笑)。
AZ-900受験を通してAzureの基礎を学び、更なるキャッチアップの機会を求め筆者はCWBJに軸足を移す事となります。
CWBJとは
正式名称「Code; Without Barriers in Japan」。
クラウドとAI分野での、女性の開発者や技術者支援を目的としてMicrosoftが2021年から提供しているスキリングプログラム。アジア太平洋地域でCWBとして開始された取り組みの日本ローカライズ版で、今年2025年からは身体/発達/精神障碍者向けの派生プログラム「Code;Without Barriers in Japan for Accessibility」が開始されました。そちらは男性も対象です。
公式サイトは↓になります。
Code; Without Barriers in Japan
CWBJ第三期の実績
一応在宅勤務ベースの案件に参加していた為、あくまでも業務最優先ですが(笑)。
CWBJ第三期(2025/05-11)は下記の流れで学習を進めていました。
| 月 | 学習内容 |
|---|---|
| 5月 | 共通コース:STEP1～4、AI使う人コース:STEP5、ADVANTA(I)GEスキリングプログラムSecurityカテゴリ |
| 6月 | AI使う人コース:STEP6、ADVANTA(I)GEスキリングプログラムSecurity/Copilotカテゴリでデジタルバッジ3つの内1つを獲得 |
| 7-8月 | AI使う人コース:STEP7 |
| 9-10月 | AI使う人コース:STEP6(修了)、CWBJウェビナー&Tech Boost Summit参加 |
| 11月 | LinkedIn Learning×Microsft共同提供無料e-Learningコンテンツ |
CWBJの詳しいプログラム内容はもっと分かりやすい別の記事をご覧頂くとして、時期によって進捗がばらついた言い訳をしますと……
6月下旬以降夏の間は案件の業務がだんだん忙しくなり、8月～9月には現地作業や夜間の自宅待機も発生していました。更に社内のグループミーティングで発表する順番が9月に回ってきており、その為の資料作成&発表準備にも命懸けてました。
発表は1か月後ろ倒しになるのですが、LinkedInのCWBJコミュニティで教えて頂いた「Tech Boost Summit 2025」というMicrosoft主催のテックイベントへ10/11に参加した報告を兼ねて参加レポを急遽発表資料に追加。わざわざ自分で忙しくしてしまうドMぶりを発揮(苦笑)。
無事に発表を終えた11月はTech Boost Summitのとあるセッションで存在を教えて頂いたLinkedIn×Microsoftのコラボラーニングコンテンツを年内に全部制覇の目標を立てe-Learningに励むのでした。
年が明けたら、AI創る人コースを開始するつもりで。
ところが……
突然の在宅勤務終焉
11月は次の現場を決める為の面談も幾度か受けていたのですが、その内の一案件に参画する事が急遽決定。
2025/12/01(月)から業務開始でしたが、参画決定時点で開始一週間を切っていました。
2025/12/01、環境激変。
新現場は、原則毎日出勤(やむを得ない事情がある時はテレワーク可能)。約3年間在宅勤務ベースの働き方に慣れきって体力の落ちていた身は、まず出勤するだけでへとへとからのおねむ(社会人失格)。
在宅勤務中は好きなラジオ番組や所持CD音源を作業用BGMとして好き放題に再生していたものですが、当然出勤スタイルではそうもゆかず。
溜まるストレス、積み上がるゲームと書籍。
業務知識を着実に蓄え現場の戦力になれる様頑張るのは当然として、これまでの(精神的に)恵まれた環境や推し活を並行してがんがんやっていたこれまでの生活への執着を如何にして手放してゆくか(体力が落ちているので、イベントやライブにホイホイ行くのをやめるまではゆかずともペースを落とさないと体を壊すという意味で)。
情けない事に、180°激変した生活や環境についてゆくのが精一杯なのが2025/12現在の筆者でございます。というか、週末に早速やらかして隣の席の方に助けてもらった時あまりの不甲斐なさが悔しくて(あと「三か月前にチケット取ったけど12/26に細野晴臣さんのライブ行ってる場合じゃないからチケットお譲り出す覚悟決めないと……でも初めて行くから諦めたくないよえーん(T_T)」と心の中で逡巡してしまい)、その場で泣いてしまいましたからぶっちゃけ既についていけてないですね。主に心が。。。
ここ最早ただの愚痴ですね。ごめんなさい。
こんな調子なので、第三期から継続参加のつもりだったCWBJ第四期は実質的にお休みですかね……
マイクロソフトのEラーニングを使い倒した結果、どうだった？
- AZ-900に合格した
- 今まで食わず嫌いしていたAI(特にCopilot)の活用方法を知った
- AIを「正しく恐れる」方法を知った
- LinkedInがMicrosoftに買収された事を知った(笑)
- テックイベント系のリアルイベントに初めて参加した
- CWBJという新たなコミュニティ(いざという時のメンタル調整先とも言う)の一員として迎え入れられる
最後に、12/21の恒例行事
12/21はスピッツの草野マサムネ(σ_σ)さん、サザンオールスターズの関口和之(￣灬￣)さんのお誕生日です。特に関口さんは今年70歳、古希めでたい！
サザンオールスターズとしての新アルバムをリアルタイムで聴く事が出来て、ツアーも東京ドーム一日目の公演に参戦出来て嬉しかったです。ドキュメンタリー映像によるとツアー初日に腰をいわしてしまったらしく心身共に大ダメージを食らっていたご様子でしたが、12/6に恵比寿ザ・ガーデンルームにて1933ウクレレオールスターズとしての演奏を拝見した時は多分元気になっていた様に見受けられます。
寒いですから、年末年始はくれぐれも腰を労ってくださいねっ。
……ふぅ、今年も二人のお誕生日にかこつけて技術ブログを更新する事が出来ました。終盤はただのぼやきになってしまい例年以上にポエム感が強いですが、最後までお読みくださりありがとうございました。
それでは、来年のアドベントカレンダーでまたお会いしましょう👋
メリークリスマス、そして良いお年を🎄🎍