テーマ
Qiita x 日本CPO協会共催！プロダクトづくりにおいて2022年で学んだこと、来年実行してみたいことについて語ろう！
概要
このアドベントカレンダーではプロダクトづくりにおいて、この1年で学んだことで来年実行してみたいことをテーマにするエピソードをお待ちしています。
記事を投稿する先はQiitaでなくとも問題ございません！
こんな人におすすめ
すべての方のご投稿を歓迎しておりますが、以下のような方は特におすすめです！
- プロダクトマネージャー、プロダクトマーケティングマネージャー
- プロダクトマネジメントに興味のある方
- 日本CPO協会メンバーの方/日本CPO協会に興味がある人
アイディアが浮かばない人はぜひProduct Leaders 2022 のインタビューをご覧ください。
https://www.youtube.com/channel/UCQW4LeuG--PqMHqlpmyIW0w
※文責、権利は各著者に帰属します。
一般社団法人日本CPO協会について
日本CPO協会は、日本のソフトウェアプロダクトづくりを支えるエンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャーたち、そして日本企業を強くサポートし、プロダクトの力で新しい日本をリードしていきます。
10月にオンラインイベント、Product Leaders 2022を開催しました。Notion、Pendo、ServiceNow、Walt Disney Company、Squareで活躍するグローバルのプロダクトリーダーのインタビューが日本CPO協会のYouTubeチャンネルで配信しています。
注意事項
以下に該当することの記載は禁止いたします。
- 他人や組織、サービスに対する誹謗中傷、罵詈雑言、暴言、強い口調の批判
- 他人や組織、サービスが公表を予定している情報で、自分がたまたま知り得た情報（例：店舗の閉鎖、 企業の買収、新製品の発表など）
- 他人や組織、サービスの評価を貶（おとし）める内容の情報
- 他人や組織、サービスに対する一方的な不平・不満、クレーム
- 他人や組織、サービスに名誉毀損と受け取られる可能性がある情報
- 他人や組織、サービスに関する嘘の情報、真偽か確認できていない情報、噂、想像や推測・憶測等に基づく情報
- 他人が精神的損害、ストレスを受ける可能性がある情報
- 他人や組織、サービスが法的措置を取る可能性がある情報
- 企業・組織、サービスが提供している商品やサービスに関しての不満、批判を目的とする賞賛等
