新卒から6年間、国内大手メーカーでスマホアプリ開発を担当 /役職は開発リーダー /ウォーターフォールで設計・実装以外の全ての工程をリーダーとして推進（設計・実装はベンダー主導。私はベンダーのマネジメントに注力） /師匠はPMであり上司だった40代後半の社内評価MAXマネージャー /前任者が全員いなくなったプロジェクトをPMと二人三脚で立て直した経験をもとに記事を書いていきます！
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