👋 はじめまして！

株式会社GENDAでQAをしている池上です。

2025年5月に入社して7ヶ月が経ったので、
今回入社エントリとして振り返ってみようと思います。

気軽に読んでいただけたら幸いです

🧑‍💻 自己紹介

職種：QAエンジニア
QA歴：13年
- 第三者検証会社からスタート
- ゲーム系開発会社の CS & QA
- toC サービスの QA
- toB サービスの QA
- 現在の GENDA
趣味：
🎮 ゲーム / 🎬 映画鑑賞 / 🎥 動画作成＆投稿 / 📱 ガジェット集め

🚀 GENDAへ転職したきっかけ

きっかけは、前職で同僚だったエンジニアの方から声を掛けていただいたことでした。
一緒に働いていた当時から、

リリースサイクルの見直し
リグレッションテストのあり方
テスト自動化の導入

などを相談し合っていた関係性があり、
その延長線上で今回のお話をいただきました

ちょうど自分自身も
「新しい環境でチャレンジしたい」
と考えていたタイミングだったこともあり、
まずは カジュアル面談 からお話を伺うことに

面談では、

丁寧な会社説明
現状の課題
今後の未来像

を詳しく聞くことができ、
自分の経験も活かせそうで とてもやりがいのある環境 だと感じました。

その結果、エントリーさせていただき
GENDA に Join することが叶いました！

✅ GENDAへ入社を決めた理由

理由は 大きく3つ あります。

バリューへの共感
QA組織のフェーズ
面談・面接でお会いした方々の魅力

① バリューへの共感

自分は以前から バリューを大切にすること を重視していて、
全員がそれに共感し、実践している環境かどうかは
判断材料としてとても大きいポイントでした。

ちなみに一番好きなバリューは、

Enjoy our Journey
皆で一緒にこの道のりを楽しみ、より大きな夢を叶えよう

「皆で一緒に」

これ……
すごーーーーーーーーーーく大事ですよね！

1人で出来ることには限界があるし、
人は必ず誰かの助けがあって今を生きていると思っています。
この考え方がバリューに含まれている点は、自分にとってかなり重要でした。

② QA組織のフェーズ

現在、GENDA の QA は 自分含め3名体制 です。

正直、全プロダクトをカバーするには かなりカツカツ です。

ただし――
このフェーズこそが QA組織作りで一番面白い時期 だとも思っています。

少ないリソースでどう効率よく回すか
どこを守るべきか
ゴールに向けてどんな施策を打つか

こうしたチャレンジは、組織が大きくなってからだとなかなかできません。

この点が
「まさに今、自分が一番やりたいところ」
とマッチしていたのも大きな理由です。

③ 面談・面接でお会いした方々の魅力

これ、かなり重要ですよね？！？！

雰囲気。めっちゃ大事ですよね？！？！

お互いをリスペクトしている
柔軟な考え方
そして何より、楽しそう

皆さん本当に楽しそうに話してくださって、
率直に

「あ、この人たちと働きたい」

と本能で思いました。はいw

🏢 入社して感じた文化やギャップ

正直に言うと……
ギャップはほとんどありませんでした ……w

面接・面談での説明がとても丁寧だったこと、
そして入社初日からのオリエンテーションで
しっかり伝えていただいたことが大きいです。

文化というよりも印象的だったのは、
「職種問わず、全員がリスペクトし合っていること」
MTGでも、

相手を考えた発言
否定から入らない議論

が徹底されています。

もちろん軌道修正はありますが、
否定から入ることが本当にない。

これって実はすごいことで、
本当に素敵な環境だなと感じています。

いい意味で
「想定外」「良いギャップ」だった部分かもしれません。

🔧 今、取り組んでいること

現在は、

1プロダクトの定常テスト
スポット案件の QA
テスト自動化の立ち上げ

を並行して行っています。

定常・スポット QA

リグレッションテストで既存機能への影響確認
新機能が期待値通りか
ユーザビリティ観点での確認

QAとしてはよくある内容ですが、
GENDA は ターゲット層が多様 なため、
案件ごとに観点が変わる点にやりがいを感じています。

テスト自動化

これまで基盤がなかったため、
ツール選定から担当 しています。

QA は現在 3 名体制。
人のリソースには限界があるため、
自動化は必須 だと考えています。

とはいえ、

作れば終わりではない
特定の人しか触れない状態は避けたい

など、考えることも多く大変ですが同時にとても楽しい部分でもあります。

このあたりは、形になったらまた別の記事で書こうと思います！

🔮 今後について

まだ入社 1 年未満で、目の前のことに精一杯ではありますが、
今後は QAチームのNextフェーズ に向けて
尽力していきたいと考えています。

👥 QAチームの拡大

今 3 名体制なので、
一緒に働く仲間を増やすために
自分にできることを続けていきたいです。

🔍 解像度の向上

GENDA では様々なサービスを扱っているため、
QA の手法や観点も多岐に渡ります。

誰が担当してもスムーズに QA ができるよう、
仕組み作りを進めていきたいです。

🤖 テスト自動化

QA にとってもはや必須の取り組み。
前向きに取り組む QA さんが
もっと増えるといいなと思っています。

🎉 さいごに

最後まで読んでいただき、ありがとうございます！

少しでも GENDA に興味を持っていただけたら嬉しいです。
QA も 絶賛募集中 なので、
まずはカジュアル面談だけでもぜひ！

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