転職の時に考えること 〜エンジニアとして後悔しない選択を〜
はじめに
エンジニアとして働いていると、「今の環境を変えたい」「もっと成長したい」と思うことがあります。
特にIT業界では、転職は決して珍しい選択肢ではなく、むしろキャリアアップの手段として活用する人も増えてきました。
しかし、転職は大きな決断。
勢いだけで動いてしまうと、「こんなはずじゃなかった……」と後悔することにもなりかねません。
この記事では、エンジニアが転職を考える時に意識したいポイントについて、私自身の経験や周囲の事例も交えて解説していきます。
これから転職活動を始める方や、迷っている方の参考になれば幸いです。
1. 転職理由を明確にする：なぜ今、転職したいのか？
まず最初に考えるべきは、「自分はなぜ転職したいのか？」という根本の動機です。
よくある転職理由（例）
- 給与が上がらない：同年代の他社エンジニアと比べて、年収が見劣りする
- 技術的な停滞：レガシー環境で新しい技術に触れられない
- マネジメントばかりになって開発から離れてしまった
- チームや上司との人間関係にストレスを感じる
- リモート不可でライフスタイルと合わない
これらの理由自体は正当ですが、「その会社が嫌だから辞めたい」だけでは、次の職場選びに失敗しやすいのが現実です。
ポジティブな転職動機に言い換える
転職活動では、「転職して何を実現したいか？」を語れることが大事です。
たとえば次のように置き換えてみましょう。
| ネガティブな理由 | ポジティブな目的 |
|---|---|
| 上司と合わない | チームで対話できる文化を重視したい |
| 給料が安い | 自分の市場価値に見合った報酬を得たい |
| 古い技術しか使えない | 最新の技術を実務で扱い、成長したい |
「◯◯が嫌」ではなく、「△△を実現したい」に変えることで、企業側からも前向きな印象を持ってもらえます。
2. 今の環境で得られることを棚卸しする
転職したいと思ったとき、感情だけで動かずに、今の環境で得られているものを冷静に見直すことも大切です。
具体的に見直すポイント
- 今の会社で得たスキルや経験
- 例：「Vue.jsを使ったSPA開発の経験」「要件定義から関わる上流工程の経験」
- プロジェクトの進め方や開発文化
- アジャイル／スクラム、レビュー文化など
- 周囲のメンバーからの学びや刺激
「辞めたい」と思った背景には、本当に環境の限界があるのか、それとも自分がアクションを起こしていないだけなのか、を一度考えてみるのがおすすめです。
異動や副業という選択肢も
社内異動や部署変更で環境を変えられる可能性がある場合もあります。
また最近では、副業やOSS活動、コミュニティ参加を通じて外の世界と接点を持つことでモヤモヤが解消される人もいます。
「転職＝唯一の手段」と考えず、選択肢を広く持つことが後悔しない第一歩になります。
3. 次の職場で実現したいことを明確にする
転職は「過去からの逃避」ではなく、「未来への前進」であるべきです。
そのためには、次の会社でどんなことを実現したいのかを具体的に言語化しておくことが重要です。
自分に問いかけるべき質問
- 自分はどんな働き方を理想としているか？
- どんなスキルを伸ばしていきたいか？
- どんなチームや組織で働きたいか？
- 将来どんなキャリアを築きたいのか？
例：理想の転職像
- 技術選定に関われるポジションで働きたい
- 自社サービスのUI/UX改善に深く関わりたい
- フルリモートで柔軟に働きつつ、チームとの連携も重視したい
このような「軸」がはっきりしていれば、転職活動の企業選び・面接対策にもブレがなくなります。
4. 転職活動の準備を丁寧に進める
転職活動は、実際に企業に応募する前の「準備」がとても大切です。
特にエンジニアの場合は、ポートフォリオや技術ブログなど、スキルの見える化が重要な武器になります。
準備のToDoリスト
- ✅ 職務経歴書をブラッシュアップ（プロジェクト単位で実績を書く）
- ✅ GitHubのアクティビティやコードを整備
- ✅ 個人開発アプリをまとめて紹介できるページを作る
- ✅ QiitaやZennなどの技術記事を書く
- ✅ 模擬面接や自己紹介の練習をする
- ✅ 転職エージェントやスカウトサービスを活用する
技術ブログはアピールポイントになる
Qiitaでの記事投稿は、技術的な理解力やアウトプットの姿勢を伝えるのに非常に有効です。
「自分の言葉で技術を整理できる人」は、どの企業からも重宝されます。
5. 転職後に「本当に良かった」と思えるように
転職はスタート地点であってゴールではありません。
新しい職場でも、前向きに行動する姿勢や、学び続ける意欲がなければ、環境が変わっても満足できない可能性があります。
転職後に大切にしたいこと
- 最初の3ヶ月は「信頼構築期間」として丁寧に立ち回る
- 疑問点はすぐに確認し、積極的にコミュニケーションをとる
- 技術だけでなく、ビジネスやチーム文化への理解も深める
また、「転職してよかった」と思えるかどうかは、自分の視点次第です。
どんな職場にも課題はありますが、それを成長の糧として捉えられるかどうかが大きな差になります。
おわりに：転職は「自分のキャリアを見つめ直すチャンス」
エンジニアとして転職を考えることは、単なる「会社選び」ではなく、「人生や働き方を再定義すること」にもつながります。
焦って選ぶのではなく、
「今の自分はどこで、どこを目指したいのか」
を丁寧に考える時間にしてみてください。
この記事が、あなたのキャリア選択に少しでも役立てば嬉しいです。
そして、これからの道のりが、納得のいく前向きなものになることを願っています。