事件名：労働契約関係存在確認請求事件
いわゆる事件名：三菱樹脂本採用拒否事件
http://www.zenkiren.com/Portals/0/html/jinji/hannrei/shoshi/00044.html
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参照法条：日本国憲法１４条，１９条，２２条，２９条
労働基準法３条，２章
第三条 使用者は、労働者の国籍、信条又は社会的身分を理由として、賃金、労働時間その他の労働条件について、差別的取扱をしてはならない。
出典：民集２７巻１１号１５３６頁／時報７２４号１８頁／タイムズ３０２号１１２頁／裁判所時報６３２号４頁／裁判集民１１０号６７５頁
審級関係：控訴審／００１８８／東京高／昭４３． ６．１２／昭和４２年（ネ）１５９０号
評釈論文：阿部照哉・判例時報７２４号６頁／阿部照哉・民商法雑誌７１巻５号９２７頁／安田叡・労働判例１９０号１２頁／磯田進ほか・ジュリスト５５３号１７頁／奥平康弘・ジュリスト５５３号４４頁／奥平康弘・労働法律旬報８５１号４頁／花見忠・ジュリスト５５３号６２頁／宮沢俊義・ジュリスト５５３号４２頁／今村成和・ジュリスト５５３号５１頁／佐藤昭夫・ジュリスト５５３号５７頁／佐藤昭夫・判例時報７２４号１５頁／坂本重雄・昭４８重判解説１８４頁／山口浩一郎・色川，石川編・最高裁労働判例批評〔２〕民事編３５６頁／山口浩一郎・色川，石川編・最高裁労働判例批評〔２〕民事編４５９頁／山口浩一郎・判例タイムズ３０６号１１頁／山田弘之助・経営法曹会議編・最高裁労働判例２巻３５８頁／山本吉人・季刊労働法９１号４頁／松岡三郎・労働判例１９０号３頁／松岡三郎・労働法律旬報８５１号３６頁／沼田稲次郎・労働法学研究会報１０２９号１頁／沼田稲次郎ほか・労働経済旬報９１６号７頁／深瀬忠一・憲法判例百選２６頁／正田彬ほか・季刊労働法９１号６２頁／川井健・判例時報７２４号１２頁／川添利幸ほか・判例評論１８１号２頁／田口精一・判例時報７２４号９頁／渡辺洋三ほか・労働法律旬報８５１号１２頁／藤田若雄・季刊労働法９１号５１頁／萩沢清彦・労働判例百選＜第三版＞〔別冊ジュリスト４５号〕３２頁／富沢達・法曹時報２７巻１号２０９頁／本多淳亮・労働法律旬報８５１号４３頁／林信雄・労働判例１９０号１０頁／和田英夫・判例時報７２４号３頁