EOF（Engineer Organization Festival）2019に出席してきました。
EOF2019タイムテーブル
エンジニアマネージャーを対象に、開発組織を考える上で直面する課題などを認識して共有するいい場になっていたと思います。
登壇資料を可能な限りで収集しまとめました！僕が聞いたもの、そうでないものも混じっていますが本ブログが資料の取りまとめになれば嬉しいです。
登壇資料
*スピーカーの方は継承略で記載させていただく点ご容赦ください
DMM改革の1年、その実際と反省
スピーカー：松本 勇気 [合同会社DMM.com]
メルカリ・メルペイのエンジニアリング組織の変化 〜Engineering Managerの視点から〜
スピーカー：
後藤 秀宣 [株式会社メルカリ]
石川 直樹 [株式会社メルペイ]
質とスピード
スピーカー：和田 卓人 [タワーズ・クエスト株式会社]
学習する組織の作り方
スピーカー：古川 陽介 [株式会社リクルートテクノロジーズ]
ミクシィのマネージャーは悩んでいる
スピーカー：酒井 篤 [株式会社ミクシィ]
なんとなくチームを構成することから脱却する方法
スピーカー：湯前 慶大 [株式会社アカツキ]
筋肉質なエンジニア組織を目指して ~失敗と成功から学ぶエンジニア組織の作り方~
スピーカー：鈴木 康寛 [Sansan株式会社]
持続可能なエンジニア組織のデザインに必要な事とは
スピーカー：平岡 洋祐 [株式会社ディー・エヌ・エー]
自分らしいリーダーシップの形
スピーカー：山崎 遼介 [freee株式会社]
チャットコミュニケーションの問題と心理的安全性の課題
スピーカー：中山 ところてん [株式会社NextInt]
レガシーコードからの脱却
スピーカー：吉羽 龍太郎 [株式会社アトラクタ]
正しいものを正しくともにつくる
スピーカー：市谷 聡啓 [ギルドワークス株式会社]
プロジェクトマネジメントを武器に働こうとしていたら、組織/チーム作りを武器にしたくなった話
スピーカー：谷川 能章 [LINE株式会社]
追加で見つかったものがあれば順次更新していきます！
資料が見つかっていないセッションもありますので、タイムテーブルを確認したい方はこちら
をご参照ください！